Situacinės lyderystės stiliai
Detali informacija
Ištrauka
TURINYS
1. Situacinės lyderystės samprata;
2. Kaip veikia situacinė lyderystė?
3. 4 situacinės lyderystės stiliai;
4. Situacinių lyderių savybės;
5. Situacinio vadovavimo privalumai ir trūkumai
6. IŠVADOS
Situacinės lyderystės samprata
Situacinė lyderystė – tai lyderystės stilius, kai lyderiai atsižvelgia į
komandos, kuriai tarnauja, pasirengimo lygį ir kiekvienos situacijos
unikalumą. Paulas Hersey ir Kenas Blanchardas sukūrė situacinio
vadovavimo modelį 1969 m., dirbdami su organizacinio elgesio valdymu.
Situacijos lyderis išryškina geriausius savo komandoje, kurdamas
demokratinę darbo aplinką ir skatindamas prisitaikymą bei lankstumą.
Mūsų mokslo darbų bazėje yra daugybė įvairių mokslo darbų, todėl tikrai atrasi sau tinkamą!
Svetainė naudinga. Visada galima rasti medžiagos ir pritaikyti rašant darbus.
Platus pasirinkimas, didelė pagalba mokantiems ir besimokantiems, leidžia sutaupyti laiką ir pasisemti naujų idėjų. Ačiū
Labai gera svetainė,kai nėra idėjų referatui ši svetainė labai padeda.
Gali rasti naudingos medžiagos. Reikalui esant ją persitvarkyti pagal save. Ačiū
Ačiū, kad esat.Didelis pasirinkimas. Mielai naudojuosi. Labai susitaupo laikas.
Puiki svetainė, gerai, kad yra iš kur pasisemti pavyzdžių, kai galva jau nebeveikia :)